18 дек 2025
Pridex и «Технологии Доверия» приглашают принять участие в совместном исследовании
Офис уже давно не воспринимается крупными компаниями исключительно как пространство для работы. Сегодня это полноценный инструмент, помогающий привлекать и удерживать ценных специалистов, создавать дополнительную мотивацию для персонала и повышать эффективность процессов.
Как измерить влияние условий труда на успешное функционирование бизнеса? Один из лучших способов — сравнить ключевые показатели компании до и после переезда в новый офис или его значимого обновления. Мы приглашаем руководителей административного/операционного и HR-направлений принять участие в опросе, в рамках которого вам будет предложено оценить динамику как различных параметров рабочей среды, так и метрик, связанных с благополучием персонала: от среднего времени закрытия вакансии до уровня вовлеченности сотрудников.
Исследование фокусируется на головных офисах (штаб-квартирах), а также иных ключевых офисах, объединяющих отдельные бизнес-направления/подразделения крупных диверсифицированных компаний. В рамках опроса изучается повышение качества рабочих пространств, произошедшее в любой период с 2018-го по 2025-й год включительно. Анкета заполняется по одному конкретному офису, однако в случае, если несколько ключевых офисов вашей компании соответствуют обозначенным условиям, вы можете заполнить её повторно.
Участие в исследовании займет около 10 минут. Просим предварительно просмотреть вопросы анкеты и собрать информацию, необходимую для ее заполнения. Обращаем ваше внимание на то, что при отсутствии активности в течение 25 минут частично заполненные ответы не будут сохранены.
Мы очень ценим ваши время и экспертизу. Участники опроса первыми получат доступ к результатам исследования.
Как измерить влияние условий труда на успешное функционирование бизнеса? Один из лучших способов — сравнить ключевые показатели компании до и после переезда в новый офис или его значимого обновления. Мы приглашаем руководителей административного/операционного и HR-направлений принять участие в опросе, в рамках которого вам будет предложено оценить динамику как различных параметров рабочей среды, так и метрик, связанных с благополучием персонала: от среднего времени закрытия вакансии до уровня вовлеченности сотрудников.
Исследование фокусируется на головных офисах (штаб-квартирах), а также иных ключевых офисах, объединяющих отдельные бизнес-направления/подразделения крупных диверсифицированных компаний. В рамках опроса изучается повышение качества рабочих пространств, произошедшее в любой период с 2018-го по 2025-й год включительно. Анкета заполняется по одному конкретному офису, однако в случае, если несколько ключевых офисов вашей компании соответствуют обозначенным условиям, вы можете заполнить её повторно.
Участие в исследовании займет около 10 минут. Просим предварительно просмотреть вопросы анкеты и собрать информацию, необходимую для ее заполнения. Обращаем ваше внимание на то, что при отсутствии активности в течение 25 минут частично заполненные ответы не будут сохранены.
Мы очень ценим ваши время и экспертизу. Участники опроса первыми получат доступ к результатам исследования.